要求：25-35周岁，性格开朗，有责任心，有销售经验，沟通能力好
类似于HR的工作。
工作内容：
1:与求职者通话为主，主要负责新求职者的招聘，接待面试，培训，推荐工作配合其他部门完成这一系列的工作。
2:维护公司已有劳动者，帮助公司的月嫂和育儿嫂家政从业人员，制定职业生涯规划，培养公司核心劳动者。
3:允许零经验，会手把手教学如何运营劳动者，逐步完成每日通话，邀约面试，培训售课等kpi指标。
4:工资为:底薪+绩效+培训抽成+其他奖金（劳动者招聘，工作等）试用期为三个月，转正后交医社保，试用期无责任底薪加抽成。
5:上班时间:早上9点-中午12点 下午2点到6点
月休四天 享法定节假日，基本上不加班，工作氛围轻松自由，自觉管理为主。
6:欢迎有客服销售，幼儿早教，有家政相关经验，性格开朗，有责任心的伙伴一同加入。
7:公司福利:每个月团建聚餐，下午茶，春节长假等。