一、岗位职责：
1、了解销售的特点，对公司业务知识熟练掌握。
2、有良好的团队意识，组建销售队伍，培训销售人员。
3、制定销售策略及目标，负责协助团队成员达成公司业绩要求。

二、岗位要求：
1、高中及以上学历，20-35岁。
2、善于沟通，具有较强的营销能力，组织能力，协调能力！
3、团队意识强，有带领过团队者优先！
4、积极乐观，有上进心。愿意与公司共同发展

三、福利待遇：
1、工资：基本工资＋绩效＋奖金
2、基本福利：国家法定节假日带薪休息；
3、其他福利：传统节庆、年终尾牙宴、定期聚餐、不定期组织户外拓展，外出旅游等；