一、岗位职责：
1、负责公司员工招聘，筛选应聘者简历、电话邀约、安排面试等相关活动；完成相应岗位的人员搜寻
2、员工入职、离职手续办理、考勤统计、办公用品采购、出入库存登记

二、岗位要求：
1、年龄在18-25岁 女性
2、工作认真负责、有上进心且为人正直性格活泼，亲和力佳，具有敏锐的观察
3、有相关工作经验，从事过人事专员、行政管理等相关专业优先考虑

三、薪资待遇：
1、试用期底薪2500
2、一天工作7小时、旅游激励+五险、不定时聚餐扩展